Última fecha de pago
24/08/2021
Fecha de inicio
24/08/2021
Fecha de finalización
03/09/2021
Horario
Martes y viernes, 18:00 a 21:00
No. de Semanas
2 (del 26/07 al 07/08 no hay clases por cierre institucional)
Precio
Q. 975.00
Horas totales
12 horas
Número de sesiones
4 sesiones
Duración de la sesión
3 horas
Descripción
Fomentar interés y comprensión introductoria sobre técnicas y directrices generales aplicables a la reducción y prevención de riesgos dentro de un sistema de gestión de seguridad industrial y salud ocupacional con objeto de interpretar principios comunes basados en:
- El compromiso de toda la organización.
- El cumplimiento de la normativa legal.
- Cultura de Salud y Seguridad Industrial
Objetivo General:
Adquieran conocimiento de los requisitos primarios del Reglamento Interno de Seguridad Industrial y Salud Ocupacional (Decreto 229-2014), Cumplimiento de Requerimientos de departamento de Seguridad Industrial del Ministerio de Trabajo y del Seguro Social IGSS.
Objetivos Específicos
Interpreten adecuadamente los requisitos básicos aplicables y exigidos por el Acuerdo 229-2014 y sus reformas, Acuerdo 79-2020 (Prevención y control de brotes Covid-19 en Centros de Trabajo), Acuerdo 23-2017 (Comités Bipartitos).
Perfil de ingreso
Estudiantes activos, egresados e interesados en gestionar un Sistema de Gestión de Seguridad Industrial y Salud Ocupacional para dar cumplimiento al reglamento interno de trabajo en materia.
- Responsables de implementación, verificación y documentación de Sistemas de Gestión, Recursos Humanos y de Seguridad Industrial.
- Responsables de la Alta Dirección Institucional.
- Encargados de programas de auditorías internas.
- Auditores internos
- Técnicos de Prevención, Monitores de SSO, responsables de Recursos Humanos, u otras personas interesadas en el tema.
- Personas con conocimientos mínimos en materia de gestión de seguridad industrial, procesos y procedimientos internos en la industria en general.
Al finalizar
Los participantes adquirirán herramientas introductorias, como requisitos básicos para elaborar analizar un modelo de sistema para la gestión de la seguridad y salud en el lugar de trabajo, como lo exige el Decreto 229-2014 (Reglamento interno de Seguridad Industrial y Salud Ocupacional), obligatorio para toda institución pública o privada que les sirva tanto para identificar y evaluar los riesgos laborales, los requisitos legales y otros requisitos de aplicación.
Metodología
Las clases grabadas y los ejercicios prácticos estarán en la plataforma virtual Moodle, y es material que debe ser revisado oportunamente con el fin de asegurar un proceso de aprendizaje efectivo. Los ejercicios prácticos deben completarse durante el curso para poder obtener el diploma final. Este programa académico se desarrolla bajo un enfoque participativo y colaborativo, buscando generar un aprendizaje significativo.
- Presentaciones, análisis de casos.
- Lectura de normas SSO.
- Interacción directa
- Medios Audiovisuales
Contenido
NÚMERO DEL MÓDULO | NOMBRE DEL MÓDULO | DESCRIPCIÓN DEL CONTENIDO |
MÓDULO 1 | Identificación de Peligros, Evaluación y Control de Riesgos | Protocolos Covid-19 para implementación en empresas, buenas prácticas y recursos necesarios para su ejecución (Acuerdo 79-2020).Principios básicos de la Seguridad Industrial y enfoque basado en procesos Fundamentos y conceptos básicosInvestigación de incidentes. |
MÓDULO 2 | Requisitos Generales y legales | Principales tipos de peligros de SSOMetodología para la identificación de peligros y evaluación de riesgos.Elaboración de matrices de evaluación de riesgos.Planes de acción derivados de la evaluación de riesgos. |
MÓDULO 3 | Requisitos Generales y Legales | Acuerdo 229-2014 y sus reformas.Acuerdo 23-2017 (Comités Bipartitos)Requisitos por cumplir de acuerdo con Ministerios de Trabajo y Seguro Social.Formatos y listas de verificación de Ministerio de Trabajo y Seguro Social. |
MÓDULO 4 | Preparación y Respuesta ante Emergencias | Procedimientos generales de preparación y respuestas de emergenciasFunciones de las brigadas de emergenciaSimulacros y rutas de evacuaciónContenido de la Norma NRD2 (Conred)Acciones Correctivas y Preventivas |
Diploma e insignia digital
La nota final es satisfactoria o no satisfactoria, dependiendo del cumplimiento de las actividades y el 80% de asistencia durante el programa.
El diploma que se emite de forma digital y se acompaña de una insignia. Tanto el diploma como las insignias están protegidos por el sistema Blockchain y pueden compartirse de forma electrónica por diferentes medios: correo electrónico, Facebook, LinkedIn, Twitter y otros. Las insignias digitales son un reconocimiento intransferible, duradero que permite guardar tus logros de forma electrónica evitando extraviar el documento o su deterioro.
Facilitador Experto
Ing. Werdy Recinos
Ingeniero Industrial egresado de la Universidad San Carlos de Guatemala. Post Grado en Ingeniería Administrativa y Maestría en Administración Industrial en la Universidad Rafael Landívar.
Con 23 años de experiencia profesional en industrial de Alimentos, Bebidas Agroindustria. Gerente Corporativo de SSO para Cabcorp, Gerente HESQ para Yara Guatemala, Gerente Corporativo de SSO y Medio Ambiente para Corporación IDEALSA
Proceso de inscripción
Realizar proceso de inscripción y pago con tarjeta de crédito o débito a través del portal de Educación Continua.
- Hacer click en el botón Inscribirse al curso abajo.
- Completa formulario de inscripción.
- Paga con tarjeta de crédito o débito.
Importante
El Centro Landivariano de Educación Continua, se reserva el derecho de cancelar o reprogramar las actividades académicas que no reúnan el cupo mínimo de participantes, realizando un reintegro de la inversión por medio de cheque el cual se demora 20 días hábiles.